Zaposlovanje in uvajanje novih sodelavcev

Zaposlovanje in uvajanje novih sodelavcev

Ta program vas bo opremil z orodji in strategijami za privabljanje vrhunskih talentov ter za učinkovito uvajanje novih sodelavcev, ki že od prvega dne spodbuja zavzetost in produktivnost.

Program je namenjen prodajnim vodjem in direktorjem, ki želijo zagotoviti, da njihov postopek zaposlovanja učinkovito prepozna najboljše talente za ekipo.

Preberite več

Vas zanima izvedeti več? Preberite opisni letak programa! Ne glede na to, ali vas zanima ena vsebina ali učna pot ali več njih, poskrbimo, da vaše usposabljanje ustreza potrebam vas in vaše organizacije.

Način izvedbe

100% digitalno ali v kombinaciji z delavniškim delom v živo ali virtualni učilnici.

Interaktivni e-učni moduli, videi, primeri iz prakse, praktične vaje, vprašalniki, dokumenti, ki jih lahko prenesete, in odprti forumi za povezovanje ter izmenjavo informacij.

Vse učne vsebine so prilagojene za uporabo na prenosnikih, tabličnih računalnikih in pametnih telefonih.

Trajanje digitalne vsebine: 2 uri

Pregled programa

  1. Zaposlovanje
    • Poskrbite, da boste za vsako odprto delovno mesto izbrali pravega kandidata.
    • Učinkovito vodite celoten proces zaposlovanja – od opredelitve vloge in kompetenc do izvedbe razgovorov ter končne odločitve o zaposlitvi.
  2. Uvajanje novih sodelavcev
    • Novim članom ekipe omogočite uspešen začetek dela in jih vključite v delovno okolje.
    • Razmišljajte dolgoročno – spodbujajte njihov razvoj in rast.
    • Pazite, da novozaposlenih v začetni fazi ne preobremenite s preveliko količino informacij.

Kje začeti?

Kontaktirajte nas

Ne glede na izziv, ima Mercuri International za vas ustrezno učno pot. Pobrskajte po naših drugih učnih poteh, ki usposabljanje pripeljejo kjer koli ste in kadar vam ustreza. Potrebujete prilagojeno rešitev? Pišite nam in zgodilo se bo!